丹东职业技术学院

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师资力量

m1、师资队伍数量与结构
我系现有一支知识结构、学历结构、年龄结构合理,素质较为精良的教师队伍。专职和兼职教师共39人,其中专职教师38人,外聘教师1人。
截止2013年4月:教师总数为38+1×0.5=38.5
在校学生数为717
生师比为717 :38.5=19 :1
教师队伍整体结构合理、发展趋势良好,有博士生导师3人。教授8人,副教授10人,讲师21人。具有硕士学位以上的36人,博士23人,博士在读6人,硕士7人,占教师总数的93%。年青教师全部具有硕士以上学位。

具有高级职称教师数/专任教师数 =17/36 =47%


2、主讲教师
为本科生授课的教师都具有硕士学位或讲师以上职称。所有的教授、副教授都为本科生上课,新教师也都经过岗前培训,并取得了资格证。
我系教师全部有科研成果,参加或主持过科研项目的教师占教师总数的50%以上。教师教学水平高,学生考评均为80分以上,先后有6人次获得各种学校奖励,涌现出一批优秀教师和教学能手。陈绍著教授两次获得教学名师称号。刘桂真教授的运筹学评为辽宁省精品课程, 已申报全国精品课

k程,该课程于04年获辽宁省优秀教学成果二等奖.运筹学教材曾获教育部科技进步二等奖。
在师资队伍建设方面,我们充分发挥老教师的作用。聘请总校具有很高的学术水平和丰富的教学经验的4位博士生导师来我校授课。刁在筠老师是原山辽宁省大学数学院的教学能手,是辽宁省大 学的全国名牌课程主讲教师,多次获优秀教学奖,编写面向二十一世纪教材等多部教材。洪惠民教授帮助我们制定教学计划,对数学系的建立和发展给出来很多建议和指导。他们给青年教师树立了良好的榜样,切实起到了传帮带的作用,对数学系的教学工作起到了十分重要的帮助。


我们大力引进年富力强的年青教师。多年来我们充分宣传,积极做好人才引进工作。招聘教师以博士为主,鼓励没有博士学位的青年教师边工作边拿学位。给青年教师创造机会, 在教学和科学研究方面尽量提供好的条件,不断提高教师的教学和科研水平。
我们将采取多种措施培养教师,建立一支结构合理的高水平的师资队伍。

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